碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼

  2月20日,碧桂园在全集团范围内正式启动首届“强基固本、匠心筑家——工程师文化季”活动。在为期三个月的时间里,碧桂园希望通过标杆评选、技能大赛及创意大赛等多元系列活动,举办工程师文化节,打造以“工匠精神”为核心的碧桂园工程师文化,匠心造家,持续为客户创造价值。

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


工程师文化季授旗仪式

  技能比拼展实力 创意大赛求创新

  为提升工艺水平和工程质量、推广优秀工程经验,本次活动设置了技能大赛和创意视频大赛。

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


碧桂园工程师作业现场

  技能大赛重点考察参赛单位的工程技能水平。创意视频大赛则引导员工勇于思维碰撞、坚持求实创新,激发广大工程师敢于打破常规的创新意识,展现工程师阳光高效、追求卓越的精神面貌。

  持续提升产品质量 甲乙双方共评匠心奖

  在保证安全、质量和交楼的前提下,此次文化季还将从品质更优、功能更合理、成本最优的创造性产品中评选出“匠心奖”。

  对于被认定为企业专利的优化方案,碧桂园将予以激励,在优化方案使用且员工在职期间,每半年发放一次激励,最长可三年持续发放。

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


碧桂园工程师们共同宣誓

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


碧桂园工程师们共同宣誓

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


碧桂园工程师们共同宣誓

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


碧桂园工程师们共同宣誓

  

碧桂园首届工程师文化季开幕!万人工程师开启竞技大比拼


碧桂园工程师们共同宣誓

  值得一提的是,活动组织甲、乙双方工程师共同参与“匠心工程师”评选,对于获评工程师碧桂园将授予荣誉称号,并发放订制版匠心装备(专用马甲、头盔),以激发工程师职业荣誉感,打造甲、乙双方更融合高效的工程建设团队,共同赋能产品质量提升。

  逾万名工程师参与 阳光高效、追求卓越

  本次活动面向工程条线的专业人才,包含项目管理、工程管理与安全管理条线,涵盖项目总经理/副总经理、土建、水电、技术、测量、装修、安全等工程师岗位。截至目前,碧桂园工程师逾1.2万人,高学历专业人才聚集。

  

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碧桂园工程师团队概况

  坚持文化引领 实现百年深耕

  “我们要做到‘好房子碧桂园造’,让那些想住好房子的人,就住碧桂园。”杨国强在2021年会上强调。围绕聚焦深耕、强基固本、实现百年基业,碧桂园上上下下以“一率五力”进行自我检视,全面提升竞争力。

  文化季启动仪式上,碧桂园集团总裁莫斌指出,强基行动一定要强有力地做下去,坚持长期主义、坚持聚焦深耕以及口碑相传,不断提升基础产品力,项目要将每一个动作落到实处。

  

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碧桂园助力新型城镇化建设

  “希望通过打造工程师文化为企业发展提供组织保障,共同为品质提升而努力,实现‘好房子,碧桂园造’。” 碧桂园集团副总裁兼人力资源管理中心总经理、运营中心总经理黎晓林表示。

  近年来,“房住不炒”成为行业主基调,房地产也逐步回归产品价值属性,龙头企业纷纷加速向管理提升、产品服务提升方向转型,转向高质量发展的新轨道。

  在竞争激烈的行业市场中,只有过硬的产品,才能在市场竞争中立于不败之地。碧桂园此次举办工程师文化季活动,通过全集团范围的文化引领传承匠心精神,进一步淬炼企业文化及产品品质,持续升级研发、迭代好产品,为提升人居生活品质贡献力量。


(责任编辑:范强力)
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